Brückentage in Niedersachsen für 2024, 2025 & 2026

Vorschläge für Brückentage 2024

Im Jahr 2024 können Arbeitnehmer in Niedersachsen bis zu 8 Brückentage bei einer 5-Tage-Woche, und bis zu 13 Brückentage bei einer 6-Tage-Woche, erhalten.

83% der 12 freien Tage fallen auf einen Tag zwischen Montag oder Freitag, so dass die Chancen für Mitarbeiter in Niedersachsen ein langes Wochenende zu ergattern, gut sind.

In der folgenden Übersicht findest Du Vorschläge, welche Brückentage sich im Jahr 2024 für Dich in Niedersachsen anbieten, und Dir somit ein langes freies Wochenende ermöglichen können.

Bei Werktagen von Montag-Freitag:

Nach Tag der Arbeit
  • 02.05.2024 (Donnerstag)
  • 03.05.2024 (Freitag)
28.
04.
So
29.
04.
Mo
30.
04.
Di
01.
05.
Mi
02.
05.
Do
03.
05.
Fr
04.
05.
Sa
Nach Christi Himmelfahrt/Vatertag
  • 10.05.2024 (Freitag)
06.
05.
Mo
07.
05.
Di
08.
05.
Mi
09.
05.
Do
10.
05.
Fr
11.
05.
Sa
12.
05.
So
Nach Tag der dt. Einheit
  • 04.10.2024 (Freitag)
30.
09.
Mo
01.
10.
Di
02.
10.
Mi
03.
10.
Do
04.
10.
Fr
05.
10.
Sa
06.
10.
So
Nach Reformationstag
  • 01.11.2024 (Freitag)
28.
10.
Mo
29.
10.
Di
30.
10.
Mi
31.
10.
Do
01.
11.
Fr
02.
11.
Sa
03.
11.
So
Über Weihnachten
  • 27.12.2024 (Freitag)
  • 24.12.2024 (Dienstag)
  • 23.12.2024 (Montag)
22.
12.
So
23.
12.
Mo
24.
12.
Di
25.
12.
Mi
26.
12.
Do
27.
12.
Fr
28.
12.
Sa

Bei Werktagen von Montag-Samstag:

Vor Ostermontag
  • 30.03.2024 (Samstag)
29.
03.
Fr
30.
03.
Sa
31.
03.
So
01.
04.
Mo
02.
04.
Di
03.
04.
Mi
04.
04.
Do
Nach Tag der Arbeit
  • 02.05.2024 (Donnerstag)
  • 03.05.2024 (Freitag)
  • 04.05.2024 (Samstag)
28.
04.
So
29.
04.
Mo
30.
04.
Di
01.
05.
Mi
02.
05.
Do
03.
05.
Fr
04.
05.
Sa
Nach Christi Himmelfahrt/Vatertag
  • 10.05.2024 (Freitag)
  • 11.05.2024 (Samstag)
06.
05.
Mo
07.
05.
Di
08.
05.
Mi
09.
05.
Do
10.
05.
Fr
11.
05.
Sa
12.
05.
So
Nach Tag der dt. Einheit
  • 04.10.2024 (Freitag)
  • 05.10.2024 (Samstag)
30.
09.
Mo
01.
10.
Di
02.
10.
Mi
03.
10.
Do
04.
10.
Fr
05.
10.
Sa
06.
10.
So
Nach Reformationstag
  • 01.11.2024 (Freitag)
  • 02.11.2024 (Samstag)
28.
10.
Mo
29.
10.
Di
30.
10.
Mi
31.
10.
Do
01.
11.
Fr
02.
11.
Sa
03.
11.
So
Über Weihnachten
  • 27.12.2024 (Freitag)
  • 24.12.2024 (Dienstag)
  • 23.12.2024 (Montag)
22.
12.
So
23.
12.
Mo
24.
12.
Di
25.
12.
Mi
26.
12.
Do
27.
12.
Fr
28.
12.
Sa

Vorschläge für Brückentage 2025

2025 bietet Arbeitnehmern im Bundesland Niedersachsen bei einer 5-Tage-Woche, bis zu 7 Brückentage, und bei einer 6-Tage-Woche 11 Brückentage.

83 Prozent der 12 Feiertage fallen auf einen Tag zwischen Montag oder Freitag, so dass die Chancen für Mitarbeiter in Niedersachsen ein langes Wochenende zu haben, gut sind.

In dem folgenden Überbick findest Du Vorschläge, welche Brückentage sich 2025 für Dich in Niedersachsen anbieten, und Dir somit ein verlängertes freies Wochenende verschaffen können.

Bei Werktagen von Montag-Freitag:

Nach Neujahr
  • 02.01.2025 (Donnerstag)
  • 03.01.2025 (Freitag)
29.
12.
So
30.
12.
Mo
31.
12.
Di
01.
01.
Mi
02.
01.
Do
03.
01.
Fr
04.
01.
Sa
Nach Tag der Arbeit
  • 02.05.2025 (Freitag)
28.
04.
Mo
29.
04.
Di
30.
04.
Mi
01.
05.
Do
02.
05.
Fr
03.
05.
Sa
04.
05.
So
Nach Christi Himmelfahrt/Vatertag
  • 30.05.2025 (Freitag)
26.
05.
Mo
27.
05.
Di
28.
05.
Mi
29.
05.
Do
30.
05.
Fr
31.
05.
Sa
01.
06.
So
Vor Weihnachten
  • 24.12.2025 (Mittwoch)
  • 23.12.2025 (Dienstag)
  • 22.12.2025 (Montag)
22.
12.
Mo
23.
12.
Di
24.
12.
Mi
25.
12.
Do
26.
12.
Fr
27.
12.
Sa
28.
12.
So

Bei Werktagen von Montag-Samstag:

Nach Neujahr
  • 02.01.2025 (Donnerstag)
  • 03.01.2025 (Freitag)
  • 04.01.2025 (Samstag)
29.
12.
So
30.
12.
Mo
31.
12.
Di
01.
01.
Mi
02.
01.
Do
03.
01.
Fr
04.
01.
Sa
Nach Tag der Arbeit
  • 02.05.2025 (Freitag)
  • 03.05.2025 (Samstag)
28.
04.
Mo
29.
04.
Di
30.
04.
Mi
01.
05.
Do
02.
05.
Fr
03.
05.
Sa
04.
05.
So
Nach Christi Himmelfahrt/Vatertag
  • 30.05.2025 (Freitag)
  • 31.05.2025 (Samstag)
26.
05.
Mo
27.
05.
Di
28.
05.
Mi
29.
05.
Do
30.
05.
Fr
31.
05.
Sa
01.
06.
So
Vor Weihnachten
  • 24.12.2025 (Mittwoch)
  • 23.12.2025 (Dienstag)
  • 22.12.2025 (Montag)
22.
12.
Mo
23.
12.
Di
24.
12.
Mi
25.
12.
Do
26.
12.
Fr
27.
12.
Sa
28.
12.
So

Brückentage 2026

Im Bundesland Niedersachsen kann ein Mitarbeiter im Jahr 2026 bis zu 11 Brückentage bei einer 5-Tage-Woche, und bis zu 14 Brückentage bei einer 6-Tage-Woche, erhalten.

Leider ist das Fallen der Feiertage im Jahr 2026 für Niedersachsen eher ungünstig! 42 Prozent der 12 Feiertage fallen auf ein Wochendtag, so dass die Möglichkeiten für Mitarbeiter in Niedersachsen ein verlängertes Wochenende zu ergattern, sehr begrenzt sind.

In der folgenden Übersicht findest Du Vorschläge, welche Brückentage sich 2026 für Dich in Niedersachsen anbieten, und Dir somit ein langes freies Wochenende ermöglichen können.

Bei Werktagen von Montag-Freitag:

Nach Neujahr
  • 02.01.2026 (Freitag)
29.
12.
Mo
30.
12.
Di
31.
12.
Mi
01.
01.
Do
02.
01.
Fr
03.
01.
Sa
04.
01.
So
Nach Christi Himmelfahrt/Vatertag
  • 15.05.2026 (Freitag)
11.
05.
Mo
12.
05.
Di
13.
05.
Mi
14.
05.
Do
15.
05.
Fr
16.
05.
Sa
17.
05.
So
Vor Weihnachten
  • 24.12.2026 (Donnerstag)
  • 23.12.2026 (Mittwoch)
  • 22.12.2026 (Dienstag)
  • 21.12.2026 (Montag)
22.
12.
Di
23.
12.
Mi
24.
12.
Do
25.
12.
Fr
26.
12.
Sa
27.
12.
So
28.
12.
Mo

Bei Werktagen von Montag-Samstag:

Nach Neujahr
  • 02.01.2026 (Freitag)
  • 03.01.2026 (Samstag)
29.
12.
Mo
30.
12.
Di
31.
12.
Mi
01.
01.
Do
02.
01.
Fr
03.
01.
Sa
04.
01.
So
Nach Christi Himmelfahrt/Vatertag
  • 15.05.2026 (Freitag)
  • 16.05.2026 (Samstag)
11.
05.
Mo
12.
05.
Di
13.
05.
Mi
14.
05.
Do
15.
05.
Fr
16.
05.
Sa
17.
05.
So
Vor Weihnachten
  • 24.12.2026 (Donnerstag)
  • 23.12.2026 (Mittwoch)
  • 22.12.2026 (Dienstag)
  • 21.12.2026 (Montag)
22.
12.
Di
23.
12.
Mi
24.
12.
Do
25.
12.
Fr
26.
12.
Sa
27.
12.
So
28.
12.
Mo

Was sind Brücktage?

Brückentage, auch Fenstertage genannt, sind Tage, die inmitten einem Feiertag und einem in der Regel ohnehin arbeitsfreien Tag, dem Samstag oder Sonntag, liegen. Brückentage sind zumeist Freitage, Montage oder die Tage zwischen Weihnachten und Neujahr. Brückentage können sich auch über 2 Tage erstrecken, wenn ein Feiertag bspw. auf einen Mittwoch fällt. Arbeitnehmer nutzen diese gern, um mit nur 1 Tag Urlaub eine größere Folge an freien Tagen zu erhalten.

Im Arbeitsrecht kann in Niedersachsen das arbeitsgebende Unternehmen an Brückentagen den Betrieb oder Teile davon schließen und für diese Brückentagen Betriebsferien anordnen, wenn wichtigen betrieblichen Belangen Vorrang vor den individuellen Urlaubswünschen der Arbeitnehmer einzuräumen ist (§ 7 Abs. 1 BUrlG). Da diese Maßnahme die Grundsätze der Urlaubsgewährung berührt, muss die Zustimmung des Betriebsrats eingeholt werden (§ 87 Abs. 1 Nr. 5 BetrVG).

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